天山时评丨青蓝接力汇聚乡村合力——踔厉奋发“十五五”系列谈 ⑲
代立
驻村工作关系到乡村全面振兴的质效。自治区驻村工作会议强调，驻村工作只能加强、不能削弱。而加强驻村工作，就要切实发挥驻村工作队“传帮带”作用，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒，以青蓝接力汇聚奋进合力。
在基层工作的人，会面对一道课题，那就是如何留下一支带不走的队伍。减少人员流动带来的工作波动，保持工作的延续性和递进性，就要格外重视驻村工作队的“传帮带”作用。
“传帮带”是我们党开展工作、建强队伍的有效方法，是工作经验的薪火相传，工作作风的潜移默化，工作效能的叠加放大。要让“兵强马壮”的驻村工作队，协同村“两委”推进各项工作，以“钉钉子”的精神，“咬定青山不放松”的韧劲，在“传帮带”中共同学习、共同进步。
“传”是驻村工作的重心问题。传什么，是一个大问题。有人说，驻村工作要传授经验和技术。那么，什么经验是必需的，什么技术是关键的？这需要甄别和选择。驻村工作不能陷于经验主义、主观主义，把“浮在上面”的工作经验和方法，硬塞给基层，更不能以“削趾适履”的思维，让乡村发展按着自己的经验走。所以，传帮带的“传”，根本在于悟透党的创新理论精髓，在于传递实事求是的工作原则，因地制宜的工作智慧，系统科学的工作思维。在维护社会稳定、促进民族团结、助力富民强村、建强基层组织、密切干群关系等方面，找到破题之道，创新之道，把干事创业的精气神传下去，把锐意进取的信心传下去。
“帮”是驻村工作的动力问题。变驻村为“助”村，需要长效机制。我们常说，扶贫先扶志，变输血为造血，这都是助力乡村发展的不二法门。驻村工作不能“撒胡椒面”，眉毛胡子一把抓，更不能“叠床架屋”，为了帮扶而帮扶，浪费有限的公共资源，而要抓住重点，聚焦病灶，查缺补漏，扬长避短，厘清“助力”与“包办”的边界，在“助”村中增强基层党组织战斗力、文化认同向心力、干群关系凝聚力、政策落地执行力、乡村治理创新力、产业发展竞争力，让乡村发展不依赖“课外辅导”，敢于“小马过河”，无须扬鞭自奋蹄，闯出一片新天地。
“带”是驻村工作的协同问题。驻村工作的重要职能，就是强化引导力、带领力，这不是一般意义上的带学生、带徒弟，而是在基层干部群众跟前“打个样”，一同练就“真本领”。笔者在基层采访时，就被当地驻村工作的精细度、颗粒度所感动。村里推动产业发展，从学习撰写产业立项书开始。驻村工作队手把手教，村里干部群众一笔一画学，什么是产业，怎么办产业，一字一句讲解，一案一例剖析，在把脉富民产业规律中，“带”出了新认识、新能力、新气象。因为“带”，增进了交往交流交融的深度广度，也因为“带”，激发起共建美好家园的协同活力。
驻村工作不可能一蹴而就，而是依靠“传帮带”，一个台阶一个台阶攀登，一道课题一道课题攻克。只要牢牢树立正确的政绩观，推心置腹、同心协力，“传帮带”工作播撒的种子就能开花结果，青蓝相继、接棒长跑的接续奋斗就能绘就乡村振兴的更美图景。
